Société à mission

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LES ATELIERS DURABLES

Etude et assistance dans les champs de la qualité de vie au travail (QVT) et de la promotion de la santé en entreprise

Autres activités spécialisées, scientifiques et techniquesIle-de-France

Présentation de l'organisation

Les Ateliers Durables sont un organisme de formation et un collectif de professionnelles et professionnels engagés sur les enjeux de santé, de bien-être au travail et de société. Depuis 2013, nous accompagnons des organisations publiques et privées, de toutes tailles, dans la transformation de leurs pratiques et de leur culture de travail.

Notre conviction est simple : pour faire évoluer durablement les organisations, il faut partir du vécu des équipes et relier le travail aux grands enjeux contemporains. Nous concevons des interventions sur mesure — ateliers, formations, séminaires et accompagnements — qui ouvrent des espaces de dialogue, créent des prises de conscience, et donnent du sens à l’action. Toujours dans un esprit positif, participatif et convivial.

Notre force repose sur un réseau national de plus de 500 intervenantes et intervenants, issus de disciplines complémentaires : santé, sciences humaines, management, facilitation ou accompagnement du changement. Cette diversité nourrit une expertise transversale unique, à la croisée du bien-être au travail et de la responsabilité des organisations, et permet d’aborder plus de 100 thématiques partout en France.

Collectif par nature, Les Ateliers Durables s’appuient sur un mode de fonctionnement fondé sur la coopération, la transparence et l’exigence. Cette cohérence entre ce que nous défendons et la manière dont nous travaillons se traduit par des interventions vivantes, engagées et profondément humaines.

Raison d'être

Connecter le travail aux enjeux de société. En créant des temps d’échange et de formation inspirants, nos accompagnements favorisent le bien-être au travail et la transformation des organisations vers des modèles plus durables et inclusifs.

Objectifs sociaux et/ou environnementaux

  1. Identifier les sujets émergents à la croisée de la société et du monde du travail, et concevoir le bon dispositif (atelier, formation, conseil) pour les aborder, dans un esprit positif.
  2. Accompagner nos organisations clientes dans leur évolution, en les aidant notamment à progresser sur les enjeux de santé, de qualité de vie au travail, d’inclusivité et de durabilité.
  3. Inspirer des prises de conscience et donner des clés pratiques aux collaborateurs et collaboratrices, qui nourrissent leur réflexion, leur capacité d’action et leur bien-être au quotidien.
  4. Cultiver au sein de notre réseau d’intervenantes et d’intervenants des relations solides, pour leur permettre de travailler librement et en confiance.
  5. Gérer l’entreprise grâce à une équipe de freelances durablement engagés, qui développent ensemble de nouveaux modes de travail souples, transparents et épanouissants

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