Convaincus que les métiers de la propreté sont essentiels au bien-être dans notre Société, forts de notre indépendance et de notre ancrage local, nous souhaitons développer une approche transparente et innovante de notre métier, le rendre visible et l’humaniser.

• Faire de la qualité, de la proximité et de la transparence les fondements de toutes nos relations
• Favoriser le bien être, l’inclusion et l’accompagnement de nos collaborateurs
• Sensibiliser et engager nos clients et partenaires autour de notre vision des métiers de la propreté

Les membres du Comité de Mission, dont le nombre ne peut être inférieur à 6, ni supérieur à 10, doivent obligatoirement être des personnes physiques.

Le Comité de Mission comporte a minima un (1) membre salarié de la Société, conformément à l’article L. 210-10, 3° du Code de commerce, un (1) membre salarié désigné parmi les salariés du groupe (qui peut également être un salarié de la Société) et 4 membres non-salariés de la Société.

Les membres du Comité de Mission sont nommés ou renouvelés par le Président de la Société.