La Société assure sa croissance économique et sociale en étant un constructeur et un employeur responsable, acteur du développement des territoires et promoteur des droits individuels de tous les intervenants sur ses chantiers.

La Société a pour volonté de développer un modèle d’entreprise dont la performance durable est fondée sur une attestation sincère portée à toutes ses parties prenantes. Elle se donne pour mission de poursuivre les objectifs sociaux et environnementaux suivants :

• Optimiser les ressources ;
• Renforcer l’employabilité durable ;
• Garantir la sécurité de tous ;
• Contribuer à la construction d’une société plus solidaire et locale à travers ses activités.

Un comité de mission est mis en place pour contrôler l’adéquation entre la raison d’être de l’entreprise et les pratiques. Il est chargé exclusivement du suivi de la mission et vérifie que chaque décision prise prend bien en compte les critères sociaux et environnementaux. Il rédige un rapport annuel joint au rapport de gestion présenté à l’Assemblée chargée de l’approbation des comptes de la société.

Ce comité procède à toute vérification qu’il juge opportune et se fait communiquer tout document nécessaire au suivi de l’exécution de sa mission.